為進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)理學(xué)科建設(shè),促進(jìn)護(hù)理單元互學(xué)互進(jìn),切實(shí)提升護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵,推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展,1月15日下午,我院護(hù)理部在學(xué)術(shù)報(bào)告廳舉行2024年度護(hù)士長(zhǎng)、專科學(xué)組組長(zhǎng)述職報(bào)告會(huì)。副院長(zhǎng)周宏參加會(huì)議并講話。全院15名護(hù)士長(zhǎng)、8名?茖W(xué)組組長(zhǎng)、護(hù)理部全體人員及部分職能科室負(fù)責(zé)人參加本次匯報(bào)會(huì)。
周宏副院長(zhǎng)充分肯定了護(hù)理團(tuán)隊(duì)在2024年取得的成績(jī)。他表示,護(hù)理團(tuán)隊(duì)在強(qiáng)化護(hù)理質(zhì)量、優(yōu)化護(hù)理服務(wù)、改善患者就醫(yī)體驗(yàn)、推進(jìn)科教研工作等方面,一如既往展現(xiàn)了護(hù)理工作者高度的責(zé)任心和專業(yè)的服務(wù)水平。他就2025年護(hù)理工作提出了三點(diǎn)要求:一是要加強(qiáng)醫(yī)護(hù)協(xié)作能力的培養(yǎng),臨床醫(yī)療和護(hù)理工作密不可分,護(hù)理管理者們要有全局觀念,緊密團(tuán)結(jié)科室人員,共同學(xué)習(xí)、共同成長(zhǎng)。二是著力提升護(hù)理管理水平,護(hù)理管理者們要深耕護(hù)理?祁I(lǐng)域,積極探索護(hù)理新模式,促進(jìn)我院護(hù)理高質(zhì)量提升。三是加強(qiáng)自身能力建設(shè),鼓勵(lì)和支持青年護(hù)理人員積極探索創(chuàng)新,加強(qiáng)護(hù)理人才隊(duì)伍梯隊(duì)的建設(shè),不斷提升專業(yè)素養(yǎng)和?萍寄。
述職會(huì)上,15名護(hù)士長(zhǎng)圍繞科室管理與質(zhì)量控制、質(zhì)量指標(biāo)、科研創(chuàng)新及工作亮點(diǎn)等方面進(jìn)行了全面的匯報(bào),深刻剖析存在的問題與不足,并分享了團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),闡述了2025年工作設(shè)想。
8名?茖W(xué)組組長(zhǎng)緊緊圍繞?谱o(hù)理質(zhì)量、培訓(xùn)考核以及2025年專科護(hù)理計(jì)劃進(jìn)行闡述。述職思路清晰,工作亮點(diǎn)突出,以問題為導(dǎo)向,借數(shù)據(jù)為抓手,明確2025年護(hù)理工作開展方向。
務(wù)實(shí)精業(yè)守初心,闊步開年謀新篇!2025年,護(hù)理團(tuán)隊(duì)將在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,全力提升優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量與內(nèi)涵,創(chuàng)新培育護(hù)理新質(zhì)生產(chǎn)力,為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 |